第六十六章 藝術來源於現實

“什麼消息，說來聽聽？”








“據知情人透露，原本啊，溫總監是不可能進公司的。董事長也就是看在她父親的面子上養著她，怎麼可能讓她染指傅家的生意？溫總監哪裡願意呀？現在董事長健在，她名義上是傅家的小姐，等董事長沒了她就什麼也不是。所以她必須得進傅氏，在傅氏有一席之地，才能保住自己的位置。”








“然後呢？”








“然後？這你還不明白？然後她就勾搭了傅總。你們懂吧？董事長年事已高，不知道什麼時候就會去世，她得為自己找個靠山，至於所謂的兄妹關係，你們聽聽就好了。豪門裡面親兄弟還能反目成仇呢，更何況溫總監來的時候傅總早已成年，談什麼兄妹之情？”








“不可能吧，我覺得溫總監不是這樣的人。”








“怎麼不可能？沒聽說過藝術來源於現實，在這些有錢人家裡，再不可能的事情都是有可能的。”








“你們在說什麼？！”身後忽然傳來一道嚴肅的聲音。








員工們忙噤了聲，“楊特助。”








楊特助板著臉，挨個看了他們一眼，冷聲說，“一個個的都忘了公司的規矩是什麼？上班時間交頭接耳，議論上司，再有下次，你們就全都給我走人！”








辦公區氣氛沉寂，一片安靜，無人再敢說話。








傅氏有個員工大群，平時用作消息通知。








大群的主要負責人是總裁辦的趙秘書。








傅錚也在群中，是個管理員，只是從未冒過泡。








大群平日裡都冷冷清清的，雖然人多，但領導們也都在裡面，員工們不敢在裡面隨意聊天，發的最多的就是“收到”二字。








今日員工們都接收到了大群中艾特全體成員的消息，原以為趙秘書有什麼事情通知，點進去一看，員工們不由得瞪大的眼睛。








在群裡說話之人頂著綠色的管理員小牌子，暱稱是兩個清晰而深刻的字——傅錚。








傅總在群裡說話了？！








傅氏員工守則，第五十三條：應樹立嚴謹的工作作風，保持良好的工作態度，工作期間嚴禁三三兩兩，嬉笑打鬧，議論非工作之事，傳播流言，嚴禁在背後指指劃劃，議論管理者。如有違規者，第一次警告，扣除當月百分之十的工資，第二次降薪百分之二十，在工作中表現優異可申請恢復，第三次辭退，永不錄用。








很快，底下出現了一個又一個的“收到”。








要說流言，從楚思宜到公司來找傅錚之時，就有員工在議論，後來傅錚與楚思宜被拍到幾次，有些員工們在公司內都磕起了Cp，後來傅錚與溫涼又被拍到，公司的流言就沒少過。