第346章 缺少人才

職場人有前輩總結說“不跑不送，原地不動”！但是對於我們這些普通人，想要直接向領導獻上珍物，希望以此來討好他並謀求他的恩惠，坦白地說，這條路是很難走通的。畢竟若是不熟悉的人送禮物，誰敢收啊？

通常說來，如果不是心腹之人或者是看好的手下送來的禮物，領導甚至在大多數時候會心生厭惡，畢竟人傢什麼也不缺。你這個並非是心腹之人的員工來送禮物，十有八九會被領導視為是走旁門左道，企圖開後門以求晉升。

因此，雖然有人想要通過這種方式來討好領導，但由於身份地位的不對等，還有和領導的關係不親密等原因，最終就連禮物都是沒辦法送出去的。

但劉全就不一樣了，人家是許伯安一手提拔上來的，而且許伯安之前還給了劉全那麼一個大單子，就足以說明人家劉全現在妥妥的就是許伯安的心腹啊！

劉全之所以那麼用心的張羅，是因為他自己心裡清楚自己在許伯安心裡的位置，知道自己這禮是有把握送出去的，要不然也不會那麼大費周章，花那麼多錢去買西湖龍井裡明前茶這類這麼稀少而又貴重的品種的。

但凡心裡有一點不確定，他都不敢這麼貿然去買這麼貴重的東西。萬一砸自己手裡可怎麼辦，這麼貴重的東西自己平時又不捨得喝。他可不是那種著急去享受自己能力還配不上的東西的人。

劉全的厲害之處就在於人家不僅品德正，而且還能屈能伸，做事細緻入微，說話又是滴水不漏。

這樣體貼入微的下屬擱誰誰不愛，擱誰誰不迷糊。

當然了，現在的許伯安是清醒的迷糊，在清醒中享受，畢竟吃一塹長一智嘛，不會再像以前一樣被人算計了。他也心知肚，知道什麼禮能收什麼禮不能收。

當領導和下屬關係處到一定的份上，說是送禮，其實都是再正常不過的人情世故罷了。你對我有幫助，我對你有回饋！

劉全給許伯安泡好茶，雙手放到許伯安的辦公桌上。

許伯安的鼻子微微一動，還沒入口喝茶，他靈敏的嗅覺就告訴他：這茶葉和之前自己的茶葉不一樣！

許伯安輕聲問道：“這是什麼茶？聞起來還不錯。”

劉全呵呵一笑，說道：“我一個發小送了點兒明前龍井給我，聽說蠻極品的，咱也不愛喝茶，也就無福消受了，正好想著許總你愛喝茶啊，就尋思著給你拿來讓你拿拿味，把把關，看看那小子有沒有唬我！”

許伯安笑呵呵的點了點頭，拿起茶杯來說道：“你這傢伙，還真是有心了。對了，先前和你說的讓你家屬給咱們員工定製服裝的事兒，你那邊準備的怎麼樣了！”

許伯安也不是傻子，日常禮物和笑臉，那都是正兒八經的上位者應當得到的情緒價值。

但是下屬給的禮物一旦超標，十有八九要麼就是感謝，要麼就是有求於自己了。

最近許伯安能讓劉全值得感謝的地方，無非就是把東江二建全體員工定製的服裝這項隱形福利交給他家屬去做了，因此許伯安猜測，劉全今天這茬舉動，十有八九便是因為這事兒。

果然，劉全笑了笑，豎起大拇指道：“不愧是領導，什麼都能一眼看出來，我正想跟你彙報這事兒呢，您交代的服裝我愛人那邊已經全部完工了，不過因為這事兒工作量太大，我愛人那邊忙不過來和咱們公司對接的事兒，許總您看您那邊有沒有什麼人能夠推薦一下！”

許伯安聞言，頓時挑了挑眉毛，好傢伙，他愛人那是忙不過來，那是不好出面啊！畢竟公司也是有人認識劉全的愛人的，讓人看出來這事兒是她們家賺的錢，難免在公司傳出風言風語來。

劉全原本可以自己安排人做中間人的，這也不是什麼大事兒，過來找許伯安，這是來給許伯安表忠心來了，一來想給許伯安返點一些利潤，二來也是讓許伯安對他更加放心。

許伯安雖然沒打算賺這點兒小錢，但是對劉全的主動彙報行為倒是著實滿意。

眼下盆景內就缺少這麼靈活的一個助手，若是劉全能在盆景內幫自己經營一切事物，許伯安可就輕鬆多了。

許伯安正在天方夜譚的想著呢，忽然，盆景內傳來了鄒升升的招呼聲音！(本章完)