第10章 紛爭

 這是死結，根本無解。除非她離開，主動辭職，方能了事。

 就這樣被人趕走，蘇沁奇心有不甘，自己辛辛苦苦打拼出來的績效，就這樣被人竊取，被人踐踏，被人全盤否決。這個吃人的世界，這些吃人的魔鬼，人怎麼可以如此無賴，沒有底線？

 接下來，不知道還有什麼陰招損招在等著她，一步一坑，步步驚心，坑坑險惡。

 最要命的是，她根本無法避免，明知是坑是陷阱，還得繼續往下跳，往下走，還得裝得很享受，很過癮。

 還有比這更離譜的事情嗎？想想就窩火，蘇沁奇恨不得一巴掌拍死這兩隻蒼蠅。但可能嗎？精神勝利法安慰一下自己罷了。

 提到工資，不得不說美芝（湯姆遜）待員工確實不錯。蘇沁奇月薪1500港幣，每月加班工資，是基本工資的兩至三倍，她每個月到手的收入差不多有四五千港幣，港幣對人民幣匯率1：1.1，甚至更高。

 她的工資被公開，那些比她工資低的人，自然會心生不滿；而那些工資高過她的人，未必就不會有想法。這一招無異於釜底抽薪。

 人性如此複雜多變，人心更是深不可測。平時看似友好的同事，人畜無害的朋友，在某個時候，冷不丁就在身後放冷箭，背後插刀。趁你病，要你命。

 蘇沁奇已成眾矢之的，想要在公司待下去，幾乎不可能。只能做一天算一天，又要重新找工作了。

 她在樓層間不停地來回走動，最後，她回到品管部大辦公室，員工都吃飯去了，只章生一個人在。

 她敲響了章生辦公室的門。章生一抬頭，發現是sophia。

 “sophia，找我有事？”他一眼看穿她有心事。

 “章生，我有些工作上的問題需要向您請教。”

 “你說。”他邊看文件，邊說。

 “dCC是新成立的部門，它的工作就是為iso9000質量管理體系服務，一旦通過iso9000認證，那dCC的使命是不是就完成了？”蘇沁奇拋出了自己的問題。

 “sophia，你很聰明，你的工作做得很出色，我看好你。原則上來說，明年九月，公司通過iso9000認證後，所有的工作會告一段落，但例行的工作還會繼續保持，部門到時候肯定會再做調整。

 在這裡，我向你透露一個還未公佈的消息，明年八月份，公司會整體搬遷至東莞塘廈，所有員工都要去東莞上班。