第1024章 不能放低的要求

“那誰輸了”

李知恩好奇道。

“希望別人發揮百分百能力卻連百分之五十的報酬都不願意付出的公司輸掉了。”陳辰不由感嘆出聲，“c本部一直都有在各個崗位進行招人，但從來也沒想到招人會進行的這麼順利，是對手給機會了啊。”

“那麼問題來了。”李知恩問到了重點，“你的秘書找的怎麼樣了”

“呃”

陳辰表情一下變得尷尬，往嘴裡送的筷子都慢了幾分。

“吃飯的時候不要聊這種會讓大家都沒法說話的話題，影響食慾。”

陳辰最終還是把筷子放下，那口食物沒能吃到嘴裡。

“可以聊，怎麼不能聊了！”雪莉迅速站到了好姐妹的陣營，“一向高效率的陳老闆怎麼在這件事上糾結這麼久啊，這不像你！”

“我最近很忙。”陳辰拉了個冠冕堂皇的好藉口，“公司的事情就不說了，青瓦臺也有一堆事情讓我幫忙，真沒空操心那點小事情。”

“說實話”雪莉拆穿了他，“你是不是壓根就不想找”

“……”

“對的，我確實不想找。”

沉默過後，陳辰點頭承認了下來。

“我已經沒有時間再跟別人重新建立我想要達到的信任關係了，也沒時間將一個我足夠信任的人培養到能擔任社長秘書的程度。”陳辰將緣由緩緩道來，“可我的要求是不會變的，我就要一個足夠信任也足夠出色的人來當秘書。”

“試著放低要求呢”雪莉提議道：“秘書不一定要事業能力特別出色，畢竟你要她解決的只是小問題而已。信任度也不拉那麼高，接觸的事情不用給她搞那麼高端。”

“說的輕鬆，但那是不可能的。”陳辰搖了搖頭，“我是c本部大老闆，秘書是我身邊最親近的人之一，那她接觸的事情就沒有小事。”

“既然件件都是大事，能力不夠出色就會成為特別大的問題。”

“同時，信任度也會是超級大問題。”

“……”

這下沉默不止陳辰一個了，三人集體陷入不說話的領域。