第293章 周小燕：不是，她要進去了？

“我去直播，是因為直播比較簡單，我只是和我的粉絲們聊聊天，這也算不上什麼高強度的體力工作吧？”

“小紅書上的那些內容，都是我朋友用我的手機在網上發的，和我沒有關係啊，我發這些內容幹什麼？都是我朋友乾的！”

“反正我是一名孕婦，用人單位不能無故辭退我，要是辭退我，必須給予我補償！”

“我要的補償不多，只要一年的工資就好了，十八萬元。”

“就這樣，反正我是孕婦，如果你們辭退我，就得給我補償！”

周小燕的這一番話，就連審判長申佳瑞都是皺了皺眉頭。

這解釋也太牽強了吧？

最典型的是《我有一個朋友》都來了。

無中生友？

張瑤也說道：“不管周小燕請假之後做了什麼事情，請假的時候，都是得到了公司的批准的，周小燕請假之後做的事情，都是她的私事，公司無權干涉。”

“而公司無故辭退周小燕一名孕婦，的確要給予補償。”

張瑤還是站出來幫忙辯護了。

她是一名金牌律師啊，打這種官司還是很少輸的。

可是對面是顧晨，張瑤也不知道怎麼回事，和顧晨打官司，總感覺心裡壓力很大。

顧晨開口了。

顧晨同樣站了起來。

“審判長，我要進行最後陳述。”

“公司辭退了周小燕的原因我問了，並不是因為周小燕是一名孕婦。”

“勞動法規定，勞動者在試用期內，被證明不符合錄用條件的，用人單位可以依法解除勞動合同。”

“而周小燕在入職兩個月內，只工作了五天，工作五天時間，並沒有解決了公司安排她的工作，相反，周小燕在工位上摸魚，聊微信，打王者榮耀，這裡都有視頻監控。”

“公司辭退她的原因，就是因為周小燕不符合錄用條件，未通過試用期，所以公司依法解除勞動合同。”

“另外，公司兩個月發給周小燕兩萬元，我在經過查實之後，發現這其中有問題，周小燕請假的56天，沒有一天能拿出來醫院的檢查報告，所以周小燕的工資只能按基本工資算，周小燕應當返還工資差額，共計15000元。”