第295章 得一見的人才

 許寧搖了搖頭：“空中平臺的測試我可能不會參加。 

 不過，盛京那邊04號驗證機即將裝上新的發動機進行試飛，由於我在涉及機翼和動力系統改動方面都有參與，所以這次無論如何都得親自到場。” 

 “原來如此！”劉振響似乎有些無奈。 

 察覺到了對方的情緒變化，許寧試探性地問：“您是不是有什麼事情需要我的幫助？” 

 “嗯，正是這樣。” 

 劉振響坦誠道：“我想趁著這次機會，結合我們的工程經驗，制定一套航空發動機地面模擬測試與評估的標準體系。如果你能來幫忙的話，那就太好了。” 

 在國防科工委決定建立獨立自主的航空工業標準後，即便是不再直接負責624所工作的劉振響也對此產生了濃厚的興趣。 

 畢竟，在華夏航空界，誰不希望有一套符合本國實際情況的技術標準呢？只是以前條件不允許罷了。 

 對於這樣的發展態勢，許寧感到非常高興。 

 這與他重生時設定的目標——通過貢獻關鍵技術與方法論促進整個華夏科研效率提升——不謀而合。 

 如果讓他一個人從頭開始編寫整套國軍標，那至少需要好幾年的時間。 

 但如今，僅用幾天時間就激發了像劉振響這樣重量級人物對構建自主標準體系的熱情，極大地提高了工作效率，並且還能培養出新一代科研人才。 

 考慮到這一點，許寧最終以時間緊迫為由婉拒了劉振響的好意。 

 “實在抱歉，我現在確實分身乏術。” 

 儘管被拒絕了，劉振響並沒有表現出太多的失望。 

 “看來我們少了一位強有力的助手啊。” 

 他知道八三工程目前是當務之急。 

 實際上，最難的部分是如何讓高層下定決心啟動新標準項目，而這一步已經由許寧完成了。