十月廿二 作品

第670章 專職秘書

 宋景明在旁邊解釋道:

 “至於跟業務關聯比較大的事情,基本都在楊經理那邊,我剛剛已經聯繫她了,現在應該正在往這邊……”

 他這邊話音還沒落下,辦公室外面就傳來了一陣節奏很有特色的敲門聲。

 常浩南都不用抬頭,就知道是剛剛才說起來的楊慧梅。

 “楊經理,請進。”

 過了大概兩三秒鐘,楊慧梅的身影才出現在門口。

 雙手捧著一摞厚厚的文件,一隻胳膊上掛著提包。

 宋景明見狀,趕緊把對方手裡的東西搬過來放在辦公桌上。

 “常總,我之前就跟你說,得請個秘書……”

 楊慧梅有些氣喘吁吁地坐在常浩南對面的一張椅子上,單手扶著腰說道。

 過去這幾個月,火炬集團基本都處在“經理離線制”的狀態,日常事務基本都交給了楊慧梅和宋景明二人。

 只有需要進行決策的時候,常浩南才會開個電話會議。

 實際上,楊慧梅曾經力勸常浩南請個專職秘書,但這事後來就一直拖了下去。

 結果現在前者自己都快帶入到這個職位裡面了。

 “放心,等今年年末調薪的時候,肯定再給你漲一波工資……”

 倒不是常浩南不想找,實在是楊慧梅作為理論和實踐經驗都足夠豐富的大學教授,很難找到能在工作能力上代替她的人選。

 而且知根知底,過去還參與過航空工業那邊的對外談判,不用擔心出問題。

 為此哪怕多支出點工資都是值得的。

 “不是錢的問題。”

 楊慧梅擺了擺手:

 “我這歲數逐漸大了,集團業務也越來越多,有時候精力真不太能跟得上。”

 “您要是實在不放心外人的話,可以從我課題組這兩年畢業的幾個學生裡面選,這樣有我這個導師兜底,也不會出什麼太大的亂子……”

 常浩南當然知道,對方這是抱著一箭雙鵰的想法。

 商科教授的受歡迎程度,主要取決於能幫課題組畢業生找到什麼樣的工作。

 尤其是如今畢業已經基本不包分配的情況下。

 而火炬集團作為當前如日中天的企業,絕對算是非常不錯的去處。

 又可以順便分擔楊慧梅自己的工作壓力。

 當然,只要招進來的人能力和品行方面都沒問題,對常浩南來說也不會產生什麼損失。

 所以他也樂得送這個順水人情。

 只不過,話還是要說明白:

 “也好,肥水不流外人田嘛。”

 常浩南故意遲疑片刻,然後才點了點頭:

 “楊經理課題組的學生,肯定還是值得給個機會的……”