第一千五百零一章 意外之喜

我不知道也不想太過清晰知道和了解別人公司企業在這方面是怎樣做的，我們公司就按照現在這樣的做法去做，看上去都有條條框框，其實這條條框框也不是密不透風的，我還故意露出一些很大的間隙，這樣不會讓人感到絕望，---我一直認為我們公司的制度絕對不會讓人感到絕望。要知道，當一個人感到絕望的時候，是什麼事情都能做出來的，我可不想我們現在的大好形勢受到這樣的衝擊，這種衝擊說不定會是絕望的。而現在我們度假村也好，公司也好，目前唯一離職的，就是去參軍的！其他的，沒有一個人想過離職，前段時間處理的保安談論八卦事情我下了狠手處理，也不見大夥兒埋怨，而是同仇敵愾的團結力，一個月內就讓撤銷了相應的處罰。換做其他公司，可能下面的人就早已合縱連橫搞小動作了。<p>

我現在唯一擔心的就是這種讓同事們有著胖東來員工們的工作感受會不會終有思想懈怠或者疲勞的時候？如果有，這種“身在福中不知福”的感覺，對我們的影響會有多大。所以，我發現自己的工作重點，除了目前正在推進的銀海圓月這個不屬於我們公司自己範圍內的項目之外，我的重點都已經轉向人性研究方面去了，似乎和經濟利益的獲取方面舉措慢慢遠離了去。不過，這好像都是很多公司走上正軌的基操吧？也就是我們說的“術業有專攻”。<p>