第820章 人事安排

　　但由於有個幹部調動的“三年之規”，戴亮就沒好意思堅持。

　　即便戴亮堅持己見，荊濤也不會同意就地提拔幹部的，不光是有三年之規，還因為這個常委副市長是東立本土幹部。

　　東立要想實現質的改變，市級幹部必須要換血，要用外來幹部稀釋本土幹部，因為東立提拔上來的幹部，或多或少都摻雜了一些本土勢力的因素，要想還東立一片純淨的天空，就要從改變幹部隊伍入手。


　　鄭玉德說：“曾浩去東立的事，雖然還不算是最後的決定，還要看一會常委會上最後的決議。”

　　鄭玉德說得沒錯，人事問題，差不多都是私下“小會”商量的，最後的結果還要依照常委會上形成的決議。

　　但領導們私下商議的事，尤其是鄭玉德私下定的事，拿到常委會上討論，基本就是走個過程而已。

　　“還有——”鄭玉德又說道：“佳裕縣的書記也基本定了，同光推薦的，是目前禾州的市長，孫佳明。”

　　“噢？”荊濤有些意外，問道：“那禾州誰來補缺？”

　　“這個人你可能認識也可能不認識，在省國資委工作，現任規劃二處處長，叫傅曉軍，曾經跟我一同駐村扶過貧。”

　　荊濤笑了，說道：“我也認識他，印象中總是跟在您身後跑前跑後的。”

　　鄭玉德說：“是啊，駐村回來後，他就升任處長了，不瞞你說，是我動員他下來的，四十出頭了，在上邊晉升的空間不大，還不如到基層鍛鍊幾年，增長見識，豐富履歷，說不定還能上去，他很樂意下來。”

　　荊濤說：“的確是這樣，省裡是人才扎堆的地方，與其在機關熬資歷，不如下來乾點實事。”

　　正說著，陳同光和尚信一同進來了。


　　陳同光說道：“老安說人到齊了。”

　　鄭玉德說：“好吧，那咱們就開始。”.